PraxisNews

Der PTA-Blog

Beiträge verschlagwortet mit Mitarbeiterentwicklung

Beraterin Kathrin Eichberger im Interview

Kathrin Eichberger berichtet über Transformation in ihrer täglichen Arbeit, unsere Arbeitswelt in fünf Jahren und die Bedeutung von klugen Lernstrategien. Mehr lesen

Berater Thomas Heinze im Interview

Thomas Heinze über Transformation in der täglichen Arbeit, unsere Arbeitswelt in fünf Jahren und mutige Führungskräfte. Mehr lesen

Senior Berater Dr. Albert Hurtz im Interview

Dr. Albert Hurtz über Transformation in der täglichen Arbeit, unsere Arbeitswelt in fünf Jahren und Anforderungen an Rollen und Kompetenzentwicklung in Unternehmen. Mehr lesen

Grades of Delegation

Spielerisch den passenden Grad der Verantwortungs- und Entscheidungsübertragung finden

Delegieren bedeutet, Kompetenzen, Verantwortung und Aufgaben an Mitarbeiter oder Teams zu übertragen. Wesentlich ist dabei, dass die Mitarbeiter oder Teams zur selbständigen Erfüllung der Aufgaben und zur Übernahme der Verantwortung in der Lage sind. Delegation ist immer abhängig vom Mitarbeiter und Team, aber auch immer situationsabhängig und damit keine Entweder-oder-Entscheidung.... Mehr lesen

Geschäftsführer Dirk Piston im Interview

Dirk Piston über Transformation, unsere Arbeitswelt in fünf Jahren und die Bedeutung von Empathie und Strategie. Mehr lesen

Wir freuen uns auf Ihren Anruf.  Gern stellen wir uns und unsere Leistungen vor. Eine erste Diskussion von Zielen und Ansatzmöglichkeiten ist im Rahmen eines unverbindlichen Kennlerngesprächs möglich.

 

 

PTA Praxis für teamorientierte Arbeitsgestaltung GmbH

 

Standort Köln

Venloer Straße 19 
50672 Köln
T +49 221 921 6680
F +49 221 921 6687
E koeln@pta-team.com

Standort Herford 

Mary-Somerville-Boulevard 3
Gebäude B32049 Herford
T +49 5221 76 12 588

F +49 5221 76 15 564
E herford@pta-team.com